HR medewerker

Ben jij die HR-professional die meer wil dan alleen processen beheren?

Je hebt de HR-wereld al een tijdje omarmd en weet als geen ander hoe cruciaal een positieve werksfeer, open communicatie en betrokken medewerkers zijn voor een bloeiende organisatie. Maar je voelt ook dat er meer in het vat zit. Je zoekt een plek waar jouw expertise écht impact heeft en waar je actief kunt meebouwen aan de toekomst.

Waarom? Omdat je de kern van HR – het menselijke contact, de dynamiek en het verschil maken – niet wilt laten ondersneeuwen door administratie en standaardprocedures. Je wilt dicht bij de mensen staan, meedenken en een zichtbare bijdrage leveren aan de groei van een organisatie.

Bij ons krijg je die kans! Voor de rol van HR-medewerker zoeken we een gedreven HR-professional die energie haalt uit het contact met collega's, het optimaliseren van HR-processen en het versterken van onze organisatiecultuur.

Werk je graag zelfstandig, waardeer je korte lijnen en wil je deel uitmaken van een enthousiast en ondernemend team? Dan nodigen we je van harte uit om kennis te maken.

Over ons: Meer dan alleen koffie!
We zorgen dagelijks voor de broodnodige 'brandstof', zowel letterlijk als figuurlijk. Met onze innovatieve koffiesystemen en persoonlijke service voorzien we bedrijven in heel Nederland van hun dagelijkse energieboost. En ons team groeit! Daarom zoeken we jou, een HR-medewerker die samen met ons bouwt aan een sterk personeelsbeleid en een inspirerende werkomgeving.

Wat ga je doen?
Als HR-medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor al onze medewerkers en leidinggevenden. Je beheert een breed scala aan HR-taken, waaronder:

• Het aantrekken van nieuw talent: van werving en selectie tot het opstellen van contracten.
• De administratieve ruggengraat: beheer van personeelsdossiers en HR-documentatie.
• Welzijn en ontwikkeling: ondersteuning bij verzuim en proactief meedenken over vitaliteit en werkgeluk.
• Procesoptimalisatie: het verbeteren en stroomlijnen van onze HR-processen.
• Je werkt zelfstandig, maar altijd in nauwe samenwerking met de directie en teamleiders.

Wat wij bieden:

• Ruimte voor initiatief: De kans om vanuit jouw expertise de HR-afdeling mede vorm te geven, in nauwe samenwerking met het management.
• Een energieke omgeving: Een gezonde en dynamische werksfeer waar je elke dag met plezier naartoe gaat.
• Een passend salaris: Een marktconform salaris tussen € 2.800 en € 3.500 bruto per maand (fulltime, afhankelijk van ervaring).
• Topcollega's: Een team van fijne, betrokken collega's met korte communicatielijnen en een no-nonsense cultuur.

Wie zoeken wij?

• Je hebt een afgeronde MBO- of HBO-opleiding in HRM of een vergelijkbare richting.
• Je beschikt over enkele jaren brede HR-ervaring.
• Je bent accuraat, mensgericht en houdt van korte lijnen.
• Je voelt je thuis in een praktische, ondernemende organisatie.
• Je bent fulltime beschikbaar.